为什么会有那么多人可以获得更多的财富和成功，因为在所有财富和成功的背后都有一只很独特的、很吸引人的团队。如何让你的团队变得更独特、更有吸引力呢？

　　首先，我们要了解的是什么是团队吸引力。　　团队的吸引力主要是团队之间的合作、沟通、信任的三体合一。也就是说当一个团队能具有这三个能力，再加上领导者的快速执行，就会达到超强团队那样的吸引力。　　那么怎样才能培养自己团队的吸引力呢？　　1、创造信任　　信任，是一个团队的基础。信任对于人来说一个很艰难的过程，因为它是脆弱的，即使能建立起来，有时候也会因为小事而破坏，破坏之后的信任就会难以恢复。如果一个团队没有先建立相互的信任，那就无法将自己的团队推上舞台。　　2、持续沟通　　对于一个团队来说，首先团队成员要跟领导者能够相互的沟通，沟通就是一个团队存在和发展的前提。由于每一个人的性格、思想等都不同，如果不及时的进行沟通就不会解决自己的不足，沟通可以让你弥补自己的不足，还能让自己的长处让他人得到学习，不仅对自己，对他人，对团队，都是很关键的一步。　　3、学会合作　　信任、沟通都是合作的基础。那两样都拥有了，那必然会能在一起好好的合作，如果缺乏了上两样能力，再怎么合作也是无济于事，得不到应有的利益，反而会对团队造成很大的损伤。　　想要一个团队具有吸引力，首先要以信任为基础，以沟通为学习平台，最后运用各种的合作方式，这样才能形成团队的吸引力，打造出一只既独特又完美的团队，实现利益最大化。