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排队分钱的奖金制度

发布时间:2016-07-16

 

三生(中国)公司最新奖金制度

排队分钱的奖金制度

俗话说富不富看制度,也就是说一个公司的计划,一定是它的的灵魂和核心,这也是这个行业让我们很多人喜欢的原因之一。因为每一个成为我们的会员的理由不一样,有的人是因为喜欢而做,有的人是因为赚钱而做,有的人是因为健康而做,但不管是那一种人都可以在这个计划里找到自己的需求,下面我们一起来看看三生的这个国际市场财富计划。

三生公司总共有六项奖金(每项奖金都是独立核算)

一、零售奖:

不管你成为我们公司的哪种级别会员,不论是你开始销售公司的产品还是自己消费,你都可以享受18%—27%的零售级差提成。

 

图片图片

 

二、组织奖: (周结周发,赚快钱)

现在公司只有两个会员级别,不同会员级别拿小区部门业绩的提成也不同。普卡会员拿小区部门业绩无限代无限层8%的提成。钻卡会员拿小区部门业绩无限代无限层15%的提成。

 

 

 

 

 

普卡小区新增一个钻卡1120元,

钻卡小区新增一个钻卡2100元,

普卡计算方式为:普卡2000pvX8%X7=1120元,

钻卡计算方式为:钻卡2000pvX15%X7=2100元

200pv为钻卡业绩,普卡8%提成,钻卡15%提成,7为1PV=7元人民币

总理解为:普卡小区新增业绩无限代8%,钻卡新增业绩无限代15%,假设你A市场本周60万业绩,B市场50万业绩,以小区50万计算,普卡50万x8%x7=你本周奖金,钻卡50万x15%x7=你本周奖金,换句话理解:假设你是钻卡:小区新增一个钻卡业绩你拿2100元,10个就是2.1万,100个就是21万,以此类推,普卡同理,A60万-B50万=剩下10万计入下周对碰,如果有第3个市场,可以与第3个市场在对碰一次,多拿一次奖金,(看下图)

 

 

三、领导奖:

跟你推荐有关系:推荐的人越多,团队的消费群体越大,他们的收入越高,你的奖金就越高,最多可以拿到自己推荐的8代的收入的55%,前三代10%,4到8代的5%

举例:你推荐A,A 推荐B,B 推荐C,A 是你的第一代,B 是你的第二代,C 是你的第三代

如图:假如你用一年时间推荐了5个人,你的第一代是5人,你再协助这5个人每人推荐5个人,你的第二代是25人,他们再每人推荐5个人,你的第三代就是125人。总共是155人,假设一年后他们的月收入是1万元,公司额外给你的领导奖是:

155人X1万=155万,155万X10%=15.5万/月,你做了什么?只是推荐了5个人是不是?

 

 

还没有拿完(还有4-8代收入的5%)

后面5代倍增很快,4至8代加起来总共有50万人,我们不算50万人,太多了,而且达到50万人也要一定的时间,我们就算1万人好了,假设他们一年后月收入我们也不算1万元,我们按每人月收入1000元来计算,(1万人X1000元=1000万,1000万X5%=50万/月)就只算1万人,每人月收入只有1000元,公司给你的领导奖5%,也有50万/月!刚才只按你推荐的是5个人来算,如果你推荐不仅是5个人,而是10人、20人、50人呢?哇,你还受得了吗?今天我们做三生可不是一个小生意,而是一个大生意,这是很多传统生意与企业永远做不到的,请看下图:

 

 

注意:领导奖是公司额外发给你的,不是从你的推荐人的收入中扣除。领导奖按劳取酬,永不封顶,而且从这项奖金可以看出,这个事业是有人帮,有人教的事业,你想要拿更多的奖金,你得要帮助下属伙伴赚更多的奖金,所以公司这样设计太明智了,

看到这里,你可能要问了,如果我没有能力销售产品,又没有能力推荐会员来消费,那我还能赚钱吗?肯定回答你,同样可以赚钱,继续往下看,

第四:静态收入,排队分钱奖复消奖


排队分钱属于一个复效奖,也就是排队越早,赚钱就会越多。按照先后顺序排队,不论是否自己发展市场,只要在自己下边都算自己团队,见点8.4元,10个84元,1000个8400元,以此类推,普卡点位以下有12层大概8000多人,每月收入7万左右。钻卡VIP拿16层,大概有13万人。最高每月收入110万人民币。也就是一个人拥有3个部门的情况下。假如只有一个部门,只站了点位,没有运作,那么也照样有以上1/3的收入,也是非常可观的。这就是传说中的起死回生!排队分钱,

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能够保证每个人都消费40pv吗?当然不可能,公司想得非常周到,给我们设置了一个漏斗。第一层没有消费,第二层漏下来,第三层没有消费,第四层漏下来,第五层可能只有一个人消费,第六、七、八···甚至第10层、20层漏下来。如果是普卡会员,12层满是8000多人。就相当于公司给你设置了一个8000人的漏斗。6.7万/月绝对能拿到。而你只是普卡,如图:

 

 

复消奖还有一个特别功能: 就算是自己没有能力,也可以拿到这个钱,这就是三生公司奖金最有魅力的地方,最吸引人加入的地方,

 

图片图片

 

例如:我推荐朋友A,A 只是给面子消费了1300元,成为普卡会员,没有去做。因为我是全力以赴做的,我继续推荐B,B 看好这个生意,不过没有时间做,先投资1300元占个位,我继续推荐C,C 看懂了,而且有时间有能力,跟我一样全力以赴做,假如他用两个月发展了50个人的团队,这个时候我打电话给A/B 两个朋友:你这个月只要消费40pv,大概350元左右,三生公司就给你420元奖金。A/B 会不会消费呢?反正消费350元有350元的产品,还有额外420元奖金,有的人消费,有的人可能不消费,没有关系。

等C 的市场发展到100个人的时候我再次打电话告诉A/B 说:你这个月只要消费350元就有840元奖金。840元不多不少,还是有人消费有人不消费。等发展到1000人的时候我再打电话告诉A/B:你只要这个月消费350元,就有8400元奖金。这个时候A/B 要不要消费?他们会不会去跟朋友分享这个事业呢?请问一下A/B 有没有卖产品?有没有介绍朋友?

这个奖项是排队都可以分钱:一条线也能赚钱,可以说是直销中的奇迹!还有起死回生功能:为什么这样说呢?因为加入了不做的人叫他死人,当他下面出现几十、几百人的时候,什么事都不做都有钱赚,他会去跟他最好的朋友分享。这不就活了?可见占位是多么重要,我当时也是看中这项制度于是马上就先加盟占位啦!

你可能会想: 这个8.4元有点少了赚不过瘾,当然高定位就有高回报,这是天经地义的事,如果你是公司尊贵的VIP会员,那么公司又设计了一套VIP奖。

第五:尊贵VIP奖可以世袭继承下一代

 

 

奖金有三项:一是直推奖,见点1000元.二是矩阵奖(不是您推荐的VIP您也可以拿钱),前5层见点700元后5层见点300元,三是组织对碰奖2100元,同样单区可以拿钱,理论数字单区900万,三区2700万,请看下图:

 

 

以上两项都是静态排分钱奖:单区可以赚钱的,很多传统生意老板都愿意加入进来,在消费一些生活必需品的同时还可以赚到很多的钱,真的是何乐而不为呢?但是如果大家都来排队也不是那么回事,有大梦想的人都会跟我们一样极积开发市场,倍增团队,修建永续的财富管道,真正过上有钱有闲的生活,时间自由,财务自由。当你的事业做大以后,上级别后,公司还有大奖等着你,

请看下边的荣誉奖

第六【荣誉奖/全球分红】

 

 

 

 

三生公司荣誉奖具体分配如下:

 

就是全球分红奖:全球业绩的4%奖励分红,第一项是:把全球业绩的1%用于奖励上2星的经理去旅游二星:享受全球业绩的百分之一跟所有二星平均分配(作为旅游)五星:享受全球业绩的百分之一跟所有五星平均分配(作为房车奖)第二项是车房奖:当我们做到三生公司的五星经理的时侯,我们就可以拿到三生公司的豪车豪宅,三生公司把全球业绩的1%用于奖励车房,

第三项是现金分红:现金分红2%,所有五星经理一起分,也就是说,当我们做到三生公司的五星经理的时侯,我们就是三生公司的股东了,就能参与三生公司全球业绩的2%的现金分红,我们是多么的有福气,我们投资这么少,通过2到3年的努力就能成为三生公司的股东。

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