科士威制度的优势和重点! 

第一个特点:级差加双轨的奖金制度。大家都知道级差制稳定，双轨制来钱快。科士威四项奖金,前2项是级差，后2项是双轨,加上我们团队建议新伙伴,前期只运作2条线,后期当2条线稳定了,再开新线,这样正确复制，赚钱又稳又快。

 

第二个特点，没有任何级别头衔。这是一个非常大的优势，比如A公司有翡翠，有钻石等级别。如果你今天是翡翠，差10万，就可以成为钻石，如果这个月到了钻石你会多领15万元奖金，这时你会怎么做？花10万把产品买回来。当卖不出去时怎么办？打折处理，8折，7折，6折，甚至4折都有，所以很多直销公司遍地都是打折产品，这是制度决定的。

 

第三，太阳线的奖金有脱离，双轨的奖金有封顶。而科士威奖金制度虽然是太阳加双轨，但是却没有脱离没有封顶。不管你是第3代，还是第5代，还是第100代，第1000代，和你都是有直接关系，都相当于是你的直接，如果在后面出个老鹰对你来讲，业绩都是一样计算。

 

第四，真正的全球联线计算奖金。有些直销公司，只能做某一个省，或者某几个省，而且也不允许做到国外去，有些公司，可以做国外市场，但是业绩要打折扣，比如我们常见的A公司，当你做到国外市场的时候，业绩只能计算一半。而科士威，你无论做到全球哪个国家，只要是公司已进入的的市场，奖金都是一样百分之百计算在你的名下。