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直销如何入门

发布时间:2014-05-22

直销新人如何入门

任何事情都不是随随便便可以做好的。直销是一个生意,国内许多人把直销看做是事业机会。的确,中国即将开放直销市场,这个特定的历史时期赋予了直销人千载难逢的机遇,很多人可以通过直销改变他们的一生。

在战略上,一个刚刚入行的直销人应当做到以下六点:

首先是相信。不管做什么事,前提就是相信。你是否相信直销是未来的大趋势?你是否认可你所从事的这家公司及其产品?除此之外,你还必须你的相信团队,相信你的领导。如果你连这些都没有搞清楚,甚至怀疑,那是没办法做下去的,做也做不好。如何才能使自己相信呢?这就是第二点——学习,了解。

第二、坚持。成功的起点是相信,成功的终点是坚持。只要你在这个行业里,推都能把你推上一个级别。从天津去北京,只要不停地走,就一定能够走到!只要路对就不怕远。成功者用不放弃,放弃者永不成功。直销好比是一项长跑比赛,规则是:没有名次限制,没有时间限制,不管你跑得多快多慢,只要你前进就一定能够到达终点,就肯定得到奖金。

 
第三、完全复制。直销的精髓就是“复制”和“倍增”。直销事业简单得不能再简单。领导人讲什么话你就讲什么话。公司就是这样一个公司,产品就是这么多的产品,制度也是基本稳定的。多看几遍,讲就是了。就如同某个明星演唱的歌曲,看你模仿得像不像。唱好了你会成为歌星。不需要你夸张,但不能缩水,要尽可能完全的复制领导人的语言和他一切的行为。因为他是先行者,是成功者,你不需要独辟蹊径,重新探索,只需要跟随他,踏着成功者的脚印前行就可以了。当然,要真正复制到位,就有些难度。我们经常看电视小品,几个人做一种无声传递的有戏。一个动作向下传递、三个人之后就开始变异了,五个人后就和原来的动作大相径庭了。所以,多学,多听,多看,多练。你就会进步。
 
第四、带动。这也是一种复制。进入直销后,每个人都会发展自己的团队,只要有一个人你就成为了领导,在直销里,你必须把自己定位为领导人。积极主动地开展工作,组织并扩大自己的团队。
 
第五、依靠团队,依靠领导。我们每个人都参加过集体户外运动,比如登山,几个人一起出行,有说有笑,有搀扶,可能很轻松就上去了,不觉得累。如果换成你自己一个人去登山,那遇到困难时一切就都要靠你自己了。同样的路程因为孤独,就显得漫长,就觉得没意思,是吧?
 
直销是靠团队运作的,在你的团队里,有人擅长讲直销理念,有人会讲健康理念,有人对产品功效体验深刻,这就形成了互补和互助,也就是直销里常讲的所谓的“借力”。所以,多到团队中来,到组织里来,解决你个人解决不了的问题。
 
 第六、学习再学习。你不学习,不深入了解这个公司的背景情况,不了解产品的功能情况是没有办法向朋友介绍的。如果在没有学习好之前,就兴奋地到处和别人讲“直销很好啊”,“XX公司不错啊”,肯定收效甚差。因为很多问题你自己还没搞清楚,这时不但不大可能说服别人,而且很容易被别人泼一身冷水。

直销既然是一个生意,就要研究它,就要把自己变成内行。因为只有内行才能够赚到钱。没有天上掉馅饼的事情。

世界上唯一可以不劳而获的东西就是——贫穷!而学习是你获取财富的第一步。 

直销都要做哪些工作呢?

(1)销售;直销不是推销,但又离不开销售,要向消费者介绍产品。

(2)推荐;做直销如果是仅仅做销售,是做不大的,主要还是应当广泛宣传,推荐新会员,把整个消费网络扩大。

(3)服务;新会员使用了你介绍给他们的产品,是否有效,你要跟踪服务,维护你的网络。

也可以简单地理解为,只要找到两种人就可以了。一种是消费者,另一种是经营者。消费者是产品的使用者,有些忠实的消费者会在未来转变为经营者。经营者是想帮助你扩大网络,与你合作开发市场寻找最终的消费者的人。

在战术上讲,直销新人从何着手呢?

1、阅读公司的所有资料,积极参加团队的各项培训;资料包括:团队内部的培训资料和社会公开出版的书刊杂志等等,比如说文字资料和光盘还有各个媒体对公司的报道。

2、使用产品;选择几款适合自己的产品,开始体验,成为产品的爱用者,能够讲是自己和旁人用产品的体会。 
 
3、列名单;这份名单就是你的创业蓝图。有人说自己认识的朋友太少了,这没有关系,你想一想假如你下个月要结婚,你能请到多少个朋友呢?我们每一个人平均都要认识150个以上的熟人吧?朋友可能有限,而朋友的背后的朋友可是无限的。
 
列名单时注意什么呢?不要给人算命。你不要想,这个人会做,那个人不可能做……
 
4、上下沟通;每天要给你的领导人和你的下级部门打电话,保持思想沟通和信息交流。
 
5、自我激励;每天早晨要问问自己今天要做什么?每天晚上要想想今天做了什么?是不是全力以赴?
 
6、阅读公司的所有资料,积极参加团队的各项培训;资料包括:团队内部的培训资料和社会公开出版的书刊杂志等等,比如说文字资料和光盘还有各个媒体对公司的报道。
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