赢在直销网:位于北京中关村科技园园区,汇集首都技术、人才、文化、政策优势。专为各品牌直销商家量身打造, 致力提供最全面、最美观、快速稳定的网络直销平台。已逐渐成为顾客和直销商家值得信赖的服务平台。欢迎直销商家立即入驻,把握先机,赢得直销未来。
培训技能,规范制度,激励机制,温馨家人——
发布时间:2013-12-28
武庆先生在会议上做了热情洋溢的致辞,他指出保罗生物人力资源部在新任总监马军先生的领导下,短短的两个月做了很多事,人力资源的规范化管理对保罗生物的发展是很重要的。我们要完善公司的管理制度,加强员工的教育培训,建立科学的薪酬激励机制,为保罗生物的持续发展奠定基础。
在员工大会上,保罗生物人力资源部总监马军先生做了《对结果负责》主题报告;保罗生物人力资源部主管刘晔女士对《薪酬结构表》进行分析讲解;保罗生物人力资源部辛燚女士对《员工手册》里规章制度进行解疑。
一场主题为“走进青春的港湾”保罗生物员工庆生会把大会推向高潮,保罗生物六月的寿星员工王三元、陈惠娟、李鲁、周颖、张胜、周兴华、叶盛斌、董芳、代得顺、张标、孟巍与相亲相爱的保罗一家人度过了一个难忘生日庆典。
武庆先生亲自给寿星王加冕“寿星王冠”,大家在一起感恩自己的母亲,一起吹灭蜡烛、许下美丽的的生日心愿,一起吃着可口的寿桃,一起为保罗生物寿星们祝福……
时间总是那么短暂,但保罗生物科学的管理制度、激励机制已经传达到员工的心中,大家还学习到了科学的工作技巧。最重要的是,大家感受到保罗一家人的温暖,感受到保罗一家人的情谊……