常听许多权健自然医学伙伴问我：“为什么他们总是不了解我的想法？为什么他们总是不能明白我为什么要这样做？”

太多的权健伙伴总是受到“别人不了解我”的困扰，不管是上级领导、伙伴、友部门还是其他的伙伴。

问题是，我们去了解过别人的想法吗？卓越的权健直销领导者和一般人的差异就在于把“了解别人”放在“让别人了解我们”之前．

先了解别人，就不难让别人了解我们；一味地希望别人了解我们而没有先了解对方，只会让沟通徒增困扰罢了。另外，希望大家也可以看下这篇文章《权健直销做到心安理得 需担负倡导责任》！

先了解客户心里在想什么在乎什么？我们的沟通就能变得更加有效；了解我们的伙伴在想什么期望什么？我们就能提供给他们真正想要的协助；了解我们上级的个性以及他们关切的重点，我们也就能够自然地成为一个好下属，也会从他们身上得到更多的资源和协助，最终成功的机会也就能够自然地大幅度提升。

不要总想着要别人来了解我们，而要花心思去理解他人在想什么在乎什么，这样沟通和相处都会自然容易且顺利得多。