一、 各级会员申请条件

1元=0.8PV，880普卡，3200金卡，8000白金卡，16000钻卡

二、 会员奖励计划

（一）     经营奖（周结周发）-----无限代对碰

      不同资格的会员每人最多可以组建四个部门，根据会员注册积分（PV值）的80%计入销售部门的业绩累积，四个部门从大到小排序为①②③④，以①碰②，遗留业绩再碰③，以此类推，以其它部门当周新生业绩（PV值）计算经营奖金，根据会员资格不同享受不同的奖金收入如下：

普卡会员享受小部门当周新生业绩（PV值）的8%，每周部门封顶奖金3500元，最终遗留业绩最高保留值8万PV/周

金卡会员享受小部门当周新生业绩（PV值）的10%，每周部门封顶奖金15000元，最终遗留业绩最高保留值25万PV/周

白金会员享受小部门当周新生业绩（PV值）的12%，每周部门封顶奖金30000元，最终遗留业绩最高保留值45万PV/周

钻卡会员享受小部门当周新生业绩（PV值）的15%，每周部门封顶奖金80000元，最终遗留业绩最高保留值90万PV/周

（二）培育奖44%（月结月发）

以合格下属当月产生经营奖金为基数计算此项奖金，按推荐关系计算代数：

计算代数时均以达到上述要求者为合格代数向上紧缩，直至享受8代经营奖金的44%，当期未完成重复消费者不享受此奖项。

详见下表：

（三）复消奖48%（月结月发）----星级以下不要求复消

星级以上会员（含星级）当月要求300元额度的重复消费，重复消费额参与16代复消奖的计算，使网络活跃，永续发展。

注：根据会员资格不同享受代数不同，普卡会员享受10代，金卡会员享受12代，白金会员享受14代，钻卡会员享受16代。计算方法：每代3%，共16代。按推荐关系向上紧缩。当月扣除的奖金可以选购自用产品，重复消费额当月参与计算，。

（四）零售奖（周结周发）

各级会员零售PV值的35%为零售奖金，个人直接获得。另30 %进入销售累积池，每满300PV后进入小市场参加经营奖金结算。

（五）尊荣奖1.5%（月结算）

（1）旅游奖0.5%

（2）名车奖1%

（六）分红奖2 %（月结半年发）

特别说明：

一、 超过补业绩升级订单周期者在管理后台可对此会员进行编辑，让其补业绩升级。

二、经营奖、、零售奖金，周结周发，隔4周发放，周三发放周奖金；每周五为周报单截止日；培育奖、复消奖结算月最后一周的周五为报单截止日，月发奖金在次月15日发放；旅游基金、车房基金、各级分红每月结算，具体按制度要求使用或发放。本市场计划最终解释权归营销中心所有。

制度优势：

1、业绩不归零 2，不强制复消

3、无业绩压力

4、无需囤货

5、赚快钱

6、赚稳钱

7、赚大钱

8、赚持久的钱

9、一条线也能赚大钱