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三八妇乐奖金制度剖析
发布时间:2014-11-14
三八妇乐奖金制度剖析
集团前身为陕西卫生报社咸阳医药保健品厂,成立于1992年。1999年,经陕西省人民政府批准,改制为陕西三八妇乐科技股份有限公司,2011年,组建三八妇乐集团,注册资本10209万元,总部位于西安市高新产业技术开发区旺座国际城,主要从事医药保健、金融投资、地产开发等行业。
三八妇乐奖金制度
加盟级别
一、会员类别及消费额度
1、 普通会员:一次性消费300元公司产品;
2、 银卡会员:一次性消费1500元公司产品;
3、 金卡会员:一次性或累积消费达到4500元公司产品(限一个月内);
4、 至尊会员:一次性或累积消费达到9000元公司产品(限一个月内)。
奖金算法
二、业务提成
﹙1﹚公司根据会员所发展的二个团队体系中按最小的体系业绩计算其业绩奖励,每销售300元产品计发40元奖金;
﹙2﹚各类会员周限额结算明细:
普通会员:≤2000元;
银卡会员:≤10000元;
金卡会员:≤30000元;
砧卡会员:≤80000元。
﹙3﹚周结周发
二、直接推荐奖
1、 直接推荐的都作为该会员的第一代,以此类推;
2、 各类会员享受推荐奖励:
普通会员可享受第一代奖金额的10%
银卡会员可享受第一代的10%、第二代的5%
金卡会员可享受第一代的10%、第二代的5%、第三代的5%、
砧卡会员可享受第一代的10%、第二代的5%、第三代的5%、第四代的5%。
3、当周结算当周发放。
四、砧卡会员可享受1-15层每点5元的管理津贴(普通会员点位不计提)。
五、零售体系业绩结算:
⑴各类会员零售折让额:
普通会员7.5折
银卡会员7折
金卡会员6.5折
至尊会员6折
⑵二次零售赠pv值:按产品统一pv值计算,每消费100pv获赠20pv
⑶当月获赠pv值累计达到100pv或直接消费150pv产品的会员均有资格参与当月重复消费分配;
⑷提成规范:1-6层5%、7-10层4%、11-13层3%、14-15层5%
⑸各类别会员提成比例:普通会员1-6层、银卡会员1-9层、金卡会员1-12层、钻卡会员1-15层(紧缩)。
六、个人所有奖金的10%参与重复消费。