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直销研究
福瑞达直销
发表于 2015-09-09福瑞达直销?山东福瑞达公司:高端的产品——公司拥有全世界最大的透明质酸的生产基地,全亚州最大的眼科用药生产基地!所有的产品,都是自己生产把关!严格的质量要求——用做药品的质量要求来做我们的产品.雄厚的公司背景实力--几十年的老国企,优越的资金制度——双轨制.不对碰.永不脱离.永不落级别.不伤人脉保证就算你是个新人也有收入.公司每月的静态分红,优厚的直接推荐奖...这些,无一不让人心动,无一不让人有优越感...因为那份优越源自于公司的优势:我们不需要像别的直销公司那样,把自己的身份低入了尘埃.因为我们的资金制度是直销界的福因.直销界的未来!
查阅全文>福瑞达开展参观“三严三实”专题教育展活动
发表于 2015-09-09为了更好地推进福瑞达医药集团“三严三实”专题教育的深入开展,强化理解“三严三实”的时代背景,帮助党员领导干部向老一辈革命家和先模人物学习,根据医药集团“三严三实”专题教育计划安排,8月31日上午,医药集团组织40名党员领导干部到山东省档案馆参观“三严三实”专题教育展览。参观此次展览的有医药集团中高层党员领导干部、药科院和设计院班子成员以及医药集团各党支部书记。
查阅全文>福瑞达“三严三实”专题教育推进会召开
发表于 2015-09-098月14日下午,山东福瑞达医药集团“三严三实”专题教育推进会在医药集团总部召开,参加此次会议的有山东省药学科学院、山东省医药工业设计院党员班子成员,医药集团各支部书记及总部各部室副部长以上的党员干部。
查阅全文>热烈祝贺福瑞达生物工程工会正式成立!!!
发表于 2015-11-132015年5月29日下午,在福瑞达集团2楼报告厅举办了福瑞达生物工程公司工会成立大会。总经理高春明、副总经理王伟、杨素珍,各部门领导及员工代表参加了此次会议。
查阅全文>如何带领团队走向成功
发表于 2016-01-131. 停止学习就是队伍萎缩的开始。 2.谁能复制越多的A,谁就掌握了致胜的关键。3.别寄望伙伴与我们永远意见一致,别把有不同看法的伙伴当成敌人。4.下属业务员有机会说,听众进步的空间是有限的。5.关怀与照顾下属业务员,但千万别集结成小圈圈。6.向“前”看,而不要向“钱”看。7.找比自己能力更好的人,队伍才能越来越强。8.给下属业务员想要的东西,而不是给我们想给的。9.向心力的整体由上往下,10.独立但不脱离,独立绝不孤立。11.用队伍带队伍,才能做大且轻松。
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